5 טעויות בלינקדאין שכדאי להימנע מהן בעת ​​חיפוש עבודה

לינקדאין הוא אחד מהאתרים הממוקדים בקריירה הגדולים באינטרנט. היא מספקת פלטפורמה למחפשי עבודה להציג את כישוריהם ולהימצא בטווח זרוע של מגייסים בענף שלהם.

הפלטפורמה יכולה לשמש קו בדיקה ראשון עבור מעסיקי עובדים כדי להעריך את התאמתו של אדם לתפקיד. מה שמגייסים רואים או לא רואים בפרופיל הלינקדאין שלך יכול להטות את הסיכויים נגדך אם הפרופיל שלך לא תקין.

אף אחד לא רוצה להיות במצב כזה. להלן חמש טעויות נפוצות בלינקדאין שכדאי להימנע מהן בעת ​​חיפוש עבודה.

1. הימנע מכותרות משעממות וקלישאתיות

הכותרת בלינקדאין שלך היא הדבר הראשון שמבחינים בו ברגע שמישהו מבקר בפרופיל שלך. זה גם מה שעולה בחיפושים בגוגל ובלינקדאין באתר. זה כמו כותרת מאמר; הוא מחליט אם מישהו ילחץ או לא יעבור כדי לקרוא את הפרופיל שלך.

לרוע המזל, אנשים מסוימים מאפשרים ללינקדאין למלא את הכותרות שלהם בכותרות העבודה שלהם. זו לא הדרך ללכת. הכותרת שלך היא הזדמנות ייחודית למכור את עצמך, וייתכן שתואר עבודה לא יעשה זאת מספיק טוב.

במקום זאת, עליך להיות תיאורי בכמה שפחות מילים. הימנע מקלישאות ומדברים משעממים שמיליוני חשבונות אחרים כנראה משתמשים בהם.

מתי אופטימיזציה של פרופיל הלינקדאין שלך, הכותרת שלך צריכה באופן אידיאלי:

• תאר את הכישורים העיקריים שלך.
• לפתות מבקרים לרצות להתחבר אליך.
• הציגו אותך כחבר יקר ערך בחברה.
• משמש כקריאה לפעולה.

יש הבדל עצום בין כותרת בלינקדאין שכתובה "מתרגם בחברת ABCD" לבין כותרת אחרת שאומרת "מתרגם עם מומחיות שיווקית לשוק הקוריאני." הראשון הוא שם עבודה, בעוד השני הוא מבריק גובה הצליל.

כדי ליצור כותרת שמוכרת:

1. השתמש בשפה ברורה ומשכנעת.
2. השתמש בשילוב של מילות מפתח שסביר להניח שמבקרים יחפשו, למשל "מתרגם" ו"קוריאנית".
3. תדייק. אף אחד לא רוצה פשוט מתרגם; הם יצטרכו מתרגם לשפה מסוימת, למשל, מתרגם קוריאנית.
4. מציעים ערך ייחודי. יש כנראה אלפי מתרגמים קוריאנית, אבל פחות עם כישורי שיווק.
5. היו ממוקדי פעולה. השתמש במילים שמראות שהשתמשת בכישוריך לשימוש, למשל, "תרגם" 30,000 עמודים עבור האו"ם, "יצרת" תוכנית תרגום עבור חברת Fortune 500 וכו'.

2. הימנע מלהיות אישי מדי

זה יכול להיות קצת מסובך למתוח קו ברור בין החיים האישיים והמקצועיים שלך במדיה החברתית. גם כשאתה מנסה לעשות זאת, הקווים יכולים להיות מטושטשים. כתוצאה מכך, קשה לומר בוודאות מה מתאים כתוכן אישי ומה עומד ברף התוכן המקצועי.

זכרו תמיד, לפני כל דבר אחר, לינקדאין היא רשת מקצועית. אז נסו ככל האפשר להיצמד לתוכן מקצועי וממוקד קריירה. קל להיות בחבל לחלוק קצת מהמסע האישי שלנו שמתחזה לשיחת קריירה רלוונטית.

בטח, כמה מגייסים עשויים לרצות לקרוא קצת על איך המסע האישי שלך השפיע על מסלול הקריירה שלך. עם זאת, כתיבה על איך לקחת הפסקה מהעבודה כדי לטפל בסבא וסבתא החולים שלך מתחילה לחצות את הגבול. ללא קשר לאופן שבו אתה רוצה לארוז את זה, אם הפוסט שלך מדגיש יותר על המאבקים האישיים שלך ופחות על הקריירה שלך, זה כנראה לא צריך להיות בלינקדאין.

עם זאת, ישנם כמה יוצאי דופן. מגייסים עשויים להעריך לקרוא תוכן על תחומי העניין שלך שאינם בעבודה, אם זה יכול לספק להם תובנות רלוונטיות לגבי האישיות שלך. לדוגמה, דיבור על השתתפותך במרתונים מקומיים עשוי לעזור במקרה שלך אם אתה נבדק לתפקיד שדורש כושר. באופן דומה, שיתוף תוכן על התנדבות להובלת ארגון צדקה מקומי עשוי לעזור להגזים את כישורי המנהיגות שלך.

תוכן אישי שאתה משתף צריך להוסיף באופן אידיאלי ערך מקצועי שברור מיד למגייס. אם יש לך ספק אם פריט פוסט עומד בדרישות של תוכן מקצועי, אל תפרסם אותו.

3. הימנע מקשרים חסרי הבחנה

הרבה קשרים יכולים לעזור הגדל את פרופיל הלינקדאין והמוניטין המקצועי שלך. עם זאת, זה יקרה רק אם הקשרים שלך רלוונטיים ובעלי ערך. אם אתה שולח הזמנות רק למספרים, אתה עושה את זה לא נכון. חיבור ללא הבחנה עם זרים בלינקדאין יכול לפגוע בך במובנים רבים.

ציר הזמן שלך בלינקדאין משקף את סוג הקשרים שיש לך. כשמגייס נוחת בפרופיל שלך, סביר להניח שהוא יסתכל על סוג הפוסטים שאתה מתקשר איתם. זה מה שנותן להם תחושה של תחומי העניין שלך ומה שחשוב לך. אם אתה מחובר ליותר מדי אנשים שאינם רלוונטיים לענף שלך, סביר להניח שתהיה אינטראקציה עם תוכן שאינו מוסיף ערך פנים וערך מהותי לציר הזמן שלך.

כמו כן, הגבלת החיבור שלך לאנשים היקרים ביותר, בעלי דעות דומות, בתעשייה שלך יכולה להגדיל משמעותית את הסיכויים שלך להיראות על ידי מגייסים. אֵיך?

כאשר מעסיקים פוטנציאליים מחפשים כישרונות להעסיק, אנשים בתוך הרשת שלהם מקבלים עדיפות בדפי תוצאות החיפוש. זה כולל חיבורים מדרגה 1, 2 ו-3 בסדר זה. המשמעות היא שאם אתם נמצאים בתוך רשת אנשי המקצוע המחוברים למגייסים, יש סיכוי טוב שתעלו בחיפושים בכל פעם שמגייסים אלה מחפשים כישרונות.

אם יש לך ספק לגבי סוג האנשים שאתה צריך להתחבר אליהם, הנה רשימת צ'ק כדי להדריך אותך.

• אנשי מקצוע שאתה כבר מכיר. אולי אנשים שעבדת איתם או שאתה עובד איתם כרגע.
• אנשי מקצוע שתשמח ללמוד מהם. אלה כוללים מובילי מחשבה או כישרונות מבוססים בתעשייה שלך.
• אנשים עם הרבה קשרים מפתח בלינקדאין בתעשייה שלך.
• לקוחות פוטנציאליים או אנשים עם פוטנציאל בתעשייה שלך.
• חברים קרובים או קרובי משפחה בעלי ערך מקצועי.

4. הימנע מ-Showboating

לינקדאין היא אחת הפלטפורמות המקצועיות הטובות ביותר לקידום הכישורים שלך. זה המקום המושלם למכור את עצמך ולהניח את היסודות למהלכי קריירה חשובים.

למרבה הצער, הרבה משתמשים נוטים להטות יותר לכיוון שייט תצוגה במקום להציג את היכולות שלהם. בטח, לפעמים קשה להבדיל בין השניים. עם זאת, איך מעסיק פוטנציאלי רואה את הניסיון שלך לקידום עצמי תלוי בכמה פרטי מצגת מרכזיים.

הישאר צנוע והתייחס לכל פוסט כראיון כשאתה מקדם את עצמך בלינקדאין. זה אומר:

• בחירת המילים שלך חשובה מאוד. הימנע ממילים המתמקדות יתר על המידה בתוויות חיוביות או בסימנים המדגישים יתר על המידה את הסטטוס או ההישגים שלך.
• להכיר בחברי הצוות בהישגי הצוות; קישור לפרופילים שלהם בפוסט שלך הוא רעיון טוב.
• התמקד בעבודה הקשה הכרוכה בכך. "לא הזיעתי לעשות את זה. זה היה מאוד קל," אולי נשמע יהיר. "הצוות שלי עבד קשה כדי לראות את זה" נשמע יותר מושך.
• אל תזלזל באנשים אחרים כדי להדגיש את ההישגים שלך. "אף אחד בחברת XYZ לא טוב כמוני בתיעוד" לא ירים אותך; במקום זאת, הפוסט שלך ייראה כמרושע ומזלזל. הימנע מהשוואה בכתבות שלך בלינקדאין.
• כשאתה מדבר על ההישגים שלך, נסה לשמור אותם בהקשר רלוונטי. תמיד הצג בעדינות לקהל סיבה להעלות את ההישג שלך.
• התמקד תמיד במה שהקהל שלך יכול לקחת מהכישורים וההישגים שלך. זה יכול להיות תובנות מהתעשייה, שיטות עבודה מומלצות או טיפים חשובים. זה ידגים את המומחיות שלך בנושא ואת הנכונות שלך לחלוק ידע במקום רק להשוויץ.
• כאשר מציגים פרויקט מוצלח, נסו לגבות אותו בראיות. גבה כל טענה שאתה מעלה בסטטיסטיקה מתאימה והוכחות.

אם מגייס ירגיש שאתה מתהדר, אפילו עם הישג לגיטימי, אתה עלול לבטל את השיווק שלך בשוגג. עם זאת, אל תתנו לפחד להופיע בתור רברבן לגרום לכם להמעיט בערכו של עצמכם. במקום זאת, החזיקו בהצלחות שלכם והיו כמה שיותר מקצועיים.

5. הימנע מהדגשת החוויה שלך בצורה שגויה

איך אתה מדגיש את החוויה שלך בלינקדאין יכול להפחית או להדגיש את התקדמות הקריירה שלך. אל תטמיע את עצמך; שימו לב לאופן שבו אתם מבליטים את חווית העבודה שלכם. להלן נקודות מפתח שיש לקחת בחשבון:

• ניסיון העבודה שלך אינו מוגבל ל-9-5 משרות. הניסיון שלך בעבודות התנדבות, הופעות עצמאיות וחוזים נקודתיים יכולים להוסיף ערך עצום לפרופיל שלך.
• אם מילאתם מספר תפקידים באותה חברה, מומלץ לרשום את כולם, במיוחד אם זה מדגיש את התקדמות הקריירה שלכם.
• תמיד תן סקירה כללית של מה המשרה שלך טומנת בחובה בעת פירוט ניסיון העבודה שלך. עם זאת, הימנע ממילים כמו "הייתי אחראי על", "העבודה שלי כללה" או וריאציות אחרות שנראות כמו רשימה משעממת של אחריות. במקום זאת, השתמשו במילים חזקות כמו גדל, מנוהל, הוביל, ניסח או צמצם. מילים מכוונות פעולה אלו מדגישות טוב יותר את הפעולות שנקטת ואת הערך שיצרת בעבודותיך הקודמות.

לגרום ללינקדאין לעבוד בשבילך מסתכם בכמה פרטים בולטים. עשה זאת נכון, ולינקדאין יכולה להיות נקודת השקה להצלחת הקריירה שלך.

עשה דברים בצורה לא נכונה, ואתה עלול לפגוע בהתקדמות הקריירה שלך.

11 טעויות בלינקדאין שעלולות להזיק לקריירה שלך

אם אתם מחפשים להפיק את המרב מלינקדאין, תרצו להימנע מהמלכודות הללו.

קרא הבא

על הסופר