האם יש לך את הכישורים הדיגיטליים הנדרשים כדי להחזיק מעמד לאורך זמן בקריירה שלך? כישורים דיגיטליים מגדילים את יכולת התעסוקה ומבטיחים את הקריירה שלך. עם יותר חברות שהופכות לדיגיטל, אתה צריך את הכישורים לגשת למידע ולתקשר באינטרנט. בדוק את הכישורים הדיגיטליים המובילים שאתה צריך כדי להצליח בעבודה.
1. כישורי מחשב
עם הגברת הדיגיטציה מגיע הביקוש לעובדים בעלי כישורי מחשב. מיומנויות מחשב בסיסיות כוללות הפעלת מחשב וסמארטפון, שימוש בעכבר, חיפוש מקוון ושימוש בכלים נפוצים כגון Microsoft 365 ו-Google Workspace. חברות רבות דורשות מהעובדים כישורים אלה לעבודה.
למרבה הצער, עדיין יש פער ניכר במיומנויות המחשב בארה"ב. דיווח מזעזע מה קואליציית הכישורים הלאומית מצא כי 38 אחוז מהעובדים עם אפס כישורים דיגיטליים ו-43 אחוזים עם כישורים דיגיטליים מוגבלים מועסקים בעבודות הדורשות מיומנויות מחשב בינוניות או מורכבות. עובדים נוקטים בטקטיקות עיכוב או בקשת עזרה מעמיתים או בני משפחה, מה שמפחית משמעותית את הפרודוקטיביות.
2. קריאה דיגיטלית
קריאה דיגיטלית שונה מקריאת דפוס. אתה עדיין יכול ליישם את אסטרטגיות הקריאה שלמדת בבית הספר. עם זאת, המרחב הדיגיטלי חושף אותך למקורות ייחודיים כמו היפרטקסט, תמונות, סרטונים, פורומים באינטרנט ורשתות חברתיות. מקומות עבודה ישתמשו יותר ויותר במקורות דיגיטליים אלה כדי לבצע משימות בצורה יעילה יותר.
אתה צריך מיומנויות קריאה מתקדמות כדי להבין את המידע שאתה מקבל מערוצים שונים. לפי הספר ללמוד לקרוא בעולם דיגיטלי, עליך לפתח את מיומנויות הקריאה הדיגיטליות המתקדמות הבאות:
- מיומנויות חיפוש וניווט לזיהוי דפי אינטרנט וקישורים רלוונטיים.
- סינתזה של פיסות מידע מרובות בפורמטים דיגיטליים שונים.
- הערכת מידע והחלטה אם הם אמינים או לא.
3. תִקשׁוֹרֶת
תקשורת היא באופן עקבי אחד המבוקשים כישורים שאתה צריך כדי להשיג עבודה. סביר להניח שזה לא ישתנה בעתיד הקרוב או הרחוק. כל מקום עבודה מחייב אותך להביע את הרעיונות שלך בצורה ברורה, להקשיב באופן פעיל, לשאול שאלות רלוונטיות ולאמץ עמדה מכבדת. מיומנויות אלו חשובות לא פחות כשהן נעשות באופן וירטואלי.
לעולם לא תוכל להשתבש בשיפור מתמיד של כישורי התקשורת המקוונת שלך. מעסיקים רבים משתמשים באפליקציות דיגיטליות כמו Slack, Skype, Zoom ו-Gmail כדי לתקשר. עם יותר משרות שנפתחות במרחב המרוחק, תקשורת תישאר מיומנות חיונית שתמיד תזדקק לה בעבודה.
4. פתרון בעיות דיגיטלי
האם אתה יכול לפתור בעיות יומיומיות במקום העבודה באמצעות טכנולוגיות דיגיטליות? ה תוכנית להערכה בינלאומית של יכולות מבוגרים (PIAAC) מעריך מיומנויות פתרון בעיות דיגיטליות על ידי הדמיית משימות פשוטות כמו בקשה ממבוגרים לארגן מיילים בתיקיות או החזרת מנורה לחנות מקוונת. כדי להצליח בפתרון בעיות דיגיטלי, אתה צריך מיומנויות מחשב בסיסיות, מיומנויות תקשורת ושכל ישר.
5. אוצרות תוכן
המילה "אוצר" מביאה תמונות של מישהו ששומר על חפצי מוזיאון. בעולם הוירטואלי, אוצר תוכן אוסף ובוחר את התוכן הדיגיטלי הטוב ביותר. פריימר ליצירת תוכן של בת' קאנטר מסביר שאוצרי תוכן מסננים ומארגנים תוכן רלוונטי לפני שהם משתפים אותו בצורה משמעותית עם אחרים.
אוצרות תוכן חשובה אם אתה רוצה להצליח במקום העבודה הדיגיטלי. לדוגמה, עליך להיות אסטרטגי אם הבוס שלך מבקש ממך לחקור נושא מסוים. עם כל המידע הזמין באינטרנט, אתה צריך לדעת מה לכלול ומה להשאיר בחוץ. לאחר מכן, אתה גם צריך להחליט איזה כלי מקוון יעבוד הכי טוב כדי להציג את הממצאים שלך.
מיליוני אנשי מקצוע, מגייסים, עסקים ולקוחות פוטנציאליים משתמשים במדיה החברתית לעבודה. שֶׁלָה אחת הדרכים הטובות ביותר לשווק את עצמך באינטרנט כמחפש עבודה. ללא כישורי מדיה חברתית, תפספסו את היתרונות שהפלטפורמות הללו יכולות לתת לכם כדי להגיע ליעדי הקריירה שלכם.
מדיה חברתית יכולה להיות הסחת דעת עצומה. עם זאת, ישנם טיפים שיעזרו לך לבזבז פחות זמן על מדיה חברתית ולהשתמש בו לטובתך. בחר פלטפורמה ובדוק כיצד היא יכולה לעזור לך להרחיב את הרשת שלך, ללמוד מיומנויות חדשות וליישם הזדמנויות חדשות.
7. יצירת תוכן דיגיטלי
הידיעה כיצד לפתח תוכן פותחת דלתות למשרות נוספות. כמעט כל עסק צריך יוצר תוכן דיגיטלי כדי להגיע ליותר לקוחות. גם אם העבודה שלך לא דורשת יצירת תוכן, אתה עדיין יכול להשתמש במיומנויות אלה עבור דפי המדיה החברתית שלך. כישורים אלו יכולים אפילו להוביל לקריירה עצמאית כיוצר תוכן או כמשפיע.
יצירת תוכן דיגיטלי כוללת כתיבה ויצירת גרפיקה או סרטונים. אתה יכול ללמוד לעשות זאת באמצעות סרטונים בחינם ביוטיוב או קורסים קצרים בחינם ב-Coursera. הקדישו זמן לתרגול, ובקרוב תוכלו ליצור תוכן מושך ומושך.
8. שיתוף פעולה
ללמוד לעבוד עם אחרים היא מיומנות חיים חשובה. בעבודה, כישורי שיתוף פעולה דיגיטליים הם חובה, בין אם אתה עובד מרחוק או באופן אישי. גם אם אתה מקים עסק משלך, לדעת איך לעבוד עם העובדים שלך ולהתמודד עם לקוחות היא חיונית.
שיתוף פעולה דיגיטלי עוזר לצוותים לפתור בעיות וליצור רעיונות חדשים למרות הבדלים באזורי זמן או מיקומים. כלים כמו Asana, ClickUp ו-Trello מרחיבים את מקום העבודה מעבר לקירות הפיזיים של המשרד. אתה ועמיתיך יכולים לשתף פעולה ב-Google Doc, ללמוד באמצעות זום או לעשות סיעור מוחות באמצעות Canva Whiteboard.
9. חונכות דיגיטלית
הבעיה עם מקומות עבודה מסוימים היא שהם מצפים מהעובדים שיגיעו לקרקע ללא השתלבות מתאימה. היעדר הכשרה וליווי מעמיד אנשים לכישלון. למרבה המזל, חברות מכירות כעת בחשיבות ההדרכה.
חונכות דיגיטלית כוללת שימוש בטכנולוגיה כגון שיחות ועידה בווידאו, דואר אלקטרוני וכלי תזמון מקוונים. כמו חונכות מסורתית, המטרה היא לבסס יחסי אמון בין חונך לחניך ולסייע לאחרון להשיג הצלחה בעבודה. להדריך מישהו באינטרנט יכול להיות קשה, אבל זה תמיד מספק.
אם אתה מתכנן להחזיק מעמד זמן רב בתפקידך, סביר להניח שתהיה לך הזדמנות להדריך עמית או יורשך. עם יותר משרות העוברות לעבר תרבות "עבודה מכל מקום", אינך יכול לחכות לפגישות פנים אל פנים כדי לעזור למישהו שזקוק לכך. הכירו את הכלים המקוונים והשקיעו בקורסים.
בניית מיומנויות דיגיטליות על ידי הסתגלות לטכנולוגיה חדשה
תמיד תצטרך מיומנויות דיגיטליות בעבודה. התחל ללמוד ולתרגל אם אתה רוצה להיות מועמד חזק לעבודות נוספות. הסוד הוא להסתגל לטכנולוגיה ולא לפחד לחקור ולהתנסות. אתה יכול להתחיל בבחירת מיומנות אחת שאתה צריך לשפר.
יתר על כן, אל תתייאשו אם חסרים לכם כישורים דיגיטליים. אתה תמיד יכול לבקש עזרה מחבר מהימן או לבקש הדרכה מקוונת. מלבד זאת, אתרי למידה מקוונים בחינם יכולים לעזור לך לבנות את הכישורים הדיגיטליים הדרושים לך כדי להצליח בעבודה.
