איך לשרוד תהליך ראיון ארוך

אם אתה כרגע בשוק העבודה, אולי תשים לב שתהליך הגיוס לוקח יותר מתמיד. בעוד שהתפקיד שקיבלת לפני כמה שנים אולי דרש שלושה סבבי ראיונות, חלק מהחברות מבקשות מהמועמדים לעבור עד תשעה סבבים לפני שהם יגלו אם קיבלו את התפקיד.

במקום לאפשר למגמה של ראיונות ממושכים לשגע אותך, ישנן טכניקות שתוכל להשתמש בהן כדי לסבול את המסע. למרות שחלק מהדברים אינם בשליטתך, החדשות הטובות הן שכמה גורמים יכולים לעזור לך לשרוד את התהליך.

1. בקשו בהירות לגבי תהליך הגיוס

הדרך הטובה ביותר להתחיל כל תהליך ראיון היא לשאול את המראיין איך אתה צריך לצפות שהתהליך ייראה וכמה זמן צריכה החברה לפני שתחליט על המועמד המתאים. פעולה זו מאפשרת לך לדעת כמה זמן ייקח התהליך כדי שתוכל לנהל את הציפיות שלך.

אם תשכחו לשאול במהלך הראיון הראשון, אל תיבהלו! אתה יכול להתקשר או לשלוח דוא"ל לאיש הקשר שלך בחברה כדי לשאול את השאלה. בנוסף לקבלת הבהרות על תהליך הגיוס, כדאי לברר לגבי טווח השכר שהארגון מציע לתפקיד.

הדבר האחרון שתרצו לעשות הוא לעבור תהליך ראיון ארוך, להשקיע מזמנכם ומרצכם, רק כדי לגלות שהשכר לא מה שציפיתם לו. אם אתה רוצה לשפר את כישורי המשא ומתן שלך כדי לעזור לך לקבל את הפיצוי שאתה רוצה, אולי תעניין אותך ללמוד

כישורי המשא ומתן המובילים שאתה צריך כדי להשיג הצעת עבודה מצוינת.

2. עקוב אחר אם אתה לא שומע כשאמרו שכן

לאחר הראיון שלך, מי שעורך אותו עשוי לתת לך תאריך שבו אתה צריך לשמוע ממנו בחזרה. אם התאריך עובר, ולא קיבלתם מייל או שיחת טלפון, תוכלו לעקוב ללא היסוס.

אם אתה מרגיש לא בנוח לעקוב אחרי שאתה לא רוצה להיראות דוחף, אתה צריך להזכיר לעצמך שאתה רוצה את העבודה, ואין שום דבר רע במעקב. הימנע ממעקב מוגזם. אתה לא רוצה לעצבן את המעסיק הפוטנציאלי שלך.

תוך כדי מעקב, אתה יכול לשאול אם אתה יכול לעשות משהו כדי לעזור בתהליך תוך חיזוק העניין שלך בתפקיד. אם איש הקשר שלך בארגון אינו מגיב למעקב שלך, ייתכן שתרצה לפנות למנהל הגיוס.

ייתכן שתרצה להמשיך בזהירות ביצירת קשר עם מנהל הגיוס אם קיבלת את הראיון דרך צייד ראשים או משרד תעסוקה. אתה לא רוצה להפריע לאף אחד או לבלבל נוצות שעלולות להעמיד אותך באור שלילי.

ייתכן שאתה משחזר כל ראיון בראש שלך לאחר שהוא מתרחש, מנתח כל הערה שהועלתה, מחפש סימנים לכך שהדיונים מתנהלים כשורה. אולי יעניין אותך ללמוד סימנים שראיון העבודה שלך עבר טוב.

3. שמור את האפשרויות שלך פתוחות

למרות שאתה עשוי לעבור סדרה של ראיונות עם ארגון אחד, זה קריטי שתמשיך לבחון אפשרויות אחרות. עמידה של יותר מאפשרות תעסוקה אחת יכולה להרגיע את דעתך כשאתה עובר כל סבב ראיונות, כי אתה יודע שיש לך אפשרויות.

גם אם תמצא את עבודת החלומות שלך, אתה צריך להמשיך להגיש מועמדות למשרות שאתה כשיר אליהן ולתקשר עם הרשת שלך שאתה מחפש עבודה. אתה אף פעם לא יודע אם מחכה לך משרה טובה יותר עם הטבות טובות יותר.

ראיון למשרות אחרות יכול לעזור לך לשמור על כישוריך חדים ולעזור לך להישאר מעודכן במה שקורה בתעשייה שלך. אתה יכול למנף את מספר הזדמנויות העבודה הממתינות במשא ומתן עבור כל הצעות עבודה שאתה מקבל.

משא ומתן הוא לא מיומנות שמגיעה באופן טבעי לחלק. אם אתה צריך לשפר את כישורי המשא ומתן שלך, אולי תעניין אותך כישורי המשא ומתן המובילים שאתה צריך כדי להשיג הצעת עבודה מצוינת.

4. הישאר רגוע

המתנה יכולה להיות חלק מתסכל אך בלתי נמנע בכל חיפוש עבודה. עליך להימנע מלאפשר לחרדה והתסכול להופיע בתקשורת שלך עם מעסיקים פוטנציאליים.

התמקד במרכיבים של חיפוש העבודה שלך שבהם אתה שולט: האפשרויות והרגשות שלך. אתה יכול למצוא פעילויות שיעזרו לך להפחית את הלחץ ולהרחיק את דעתך מהציפייה לשיחת הטלפון או האימייל הבאים.

בין אם זה לעשות יוגה, לצאת לטיול או להאזין להדמיות כדי לעזור לך להישאר רגוע וממוקד בקבלת העבודה הבאה, יש אפליקציות שיכולות לעזור לך. אתה יכול למצוא אודיו וסרטונים מעוררי רוגע באפליקציות כמו לְהַרְגִיעַ ו מרווח ראש שיכול לעזור לך.

אם אתה נאבק בחרדה לפני שאתה הולך לראיונות עבודה, יש דרכים בהן תוכל לשחרר את רגשות החרדה שלך לפני הראיון הבא שלך. אולי יעניין אותך ללמוד דרכים להיפטר מחרדות לפני ראיון עבודה.

5. קבל תמיכת קהילה מקוונת

חיפוש עבודה חדש יכול להיות חוויה מבודדת אם אין לך חברים קרובים שעוברים את אותה חוויה. אתה יכול לקבל תמיכה ממחפשי עבודה אחרים שחווים תהליכי ראיון ארוכים דומים, מה שמבטיח לך שאתה לא לבד.

אתה יכול למצוא קהילות למחפשי עבודה ב לינקדאין ו וואטסאפ, שבו אתה יכול להצטרף וליצור אינטראקציה עם אנשים אחרים המחפשים הזדמנויות תעסוקה חדשות. אנשים אחרים שמחפשים תעסוקה יכולים לספק לך טכניקות הישרדות ותשובות לשאלותיך.

אתה עשוי אפילו ללמוד על הזדמנויות עבודה אחרות המתואמות עם הכישורים ותחומי העניין שלך שאתה יכול להגיש מועמדות אליהם. קהילות מקוונות הן מקור מצוין להפניות ודרך להרחיב את הרשת שלך.

קהילות מחפשי עבודה הן מצוינות כי הן מראות לכם שזו נוהג הולך וגדל בתהליך הגיוס, וזה לא משהו אישי. אם אתה מחפש דרכים לבנות קהילה משלך של מחפשי עבודה, אולי תעניין אותך ללמוד עליהן כלים למצוא אנשים מדהימים עם תחומי עניין דומים.

אל תתייאש מראיונות ארוכים

למרות שראיונות ארוכים יכולים להיות סוחטים רגשית ומעוררי חרדה, אתה צריך להישאר בטוח שיהיה אור בקצה המנהרה הבלתי נגמרת לעבודה הבאה שלך. שמור על אפשרויות פתוחות וקבל תמיכה ממחפשי עבודה אחרים כדי לשמור על מצב הרוח שלך.

התייחסו לכל ראיון כאל הזדמנות לחדד את כישורי התקשורת שלכם. במידת הצורך, תרגל באינטרנט או עם חברים או משפחה כדי לעזור לך לקבל יותר נוחות לענות על שאלות ראיון. והכי חשוב, זכרו שאתם לא לבד, וזה לא משהו אישי.