כיצד להתמודד עם חיפוש העבודה שלך בעידן האינטרנט

פרסומת

חיפוש עבודה השתנה באופן דרמטי בשני העשורים האחרונים. ציידי עבודה נאלצו פעם להסתמך על פוסטים בעיתונים, שלטי "עזרה מבוקשים" וקשרים אישיים כדי למצוא עמדה פתוחה. אולם כיום, ציידי עבודה יכולים להטיל רשת רחבה ולהחיל על פתחים רבים מהנוחות בביתם.

למרבה הצער זה מגביר את התחרות. משרה שאולי הייתה מעורפלת היא כעת פרסום בודד של קרייגסליסט הרחק מעשרות או מאות יישומים. כדי להתבלט תצטרך לשכלל את הטקטיקות שלך - ישנות וחדשות כאחד.

להטיל את הרשת שלך

השלב הראשון בחיפוש עבודה הוא למצוא פתחים שאתה יכול להחיל עליהם. זה קל יחסית עכשיו כשגניתן להשיג raigslist, Monster ואתרי דרושים אחרים 10 אתרי החיפוש הטובים ביותר לחיפוש עבודהמחפש עבודה חדשה או שינוי בקריירה? להלן אתרי החיפוש הטובים ביותר לעבודה שיכולים להביא לך את העבודה הרצויה. קרא עוד , אך היצמדות לאתרים אלה לא תחשוף כל פרסום עבודה.

כדי לוודא שלא חסרים לך הזדמנויות, עליך לנסות לפנות ישירות למקור. בקר באתרים של ארגונים שבהם תרצה לעבוד, או שלדעתך יש עבודות שאתה יכול להיות כשיר להן. לרוב המעסיקים יש אתר עבודה או קריירה בו מוצגים פתיחות.

פנייה ישירה למעביד יכולה לחשוף עבודות שלא הוצבו במקום אחר (או שפשוט פספסת). ייתכן שתמצא גם פרסומי משרה לפני שהם נשלחים באתרים חיצוניים, מה שיעניק לך יתרון על פני מועמדים אחרים.

בצע בדיקת רקע משלך

ניתן להשתמש באינטרנט כדי לחפש יותר מאשר רק הודעות עבודה. אתה יכול גם לחפש מה חושבים עובדים לשעבר על חברה שאתה רוצה לפנות אליהם ומה המשכורת שלך עשויה להיות.

אתרים פופולריים לכך כוללים דלת זכוכית, אכן ביקורות מעסיקים וכוורת הג'וב. מקורות אלה מתמקדים בשוק האמריקני - אך פשוטו כמשמעו מאות אתרים אחרים המכוונים למדינות אחרות, כך שרוב הקוראים צריכים להיות מסוגלים למצוא מידע רלוונטי.

פנה גם לחדשות. יתכן שתרצה לדעת אם המעסיק הפך פיטורים להרגל, אם מנהלים בכירים נמצאים תחת בדיקת החוק, ואם יש תביעות ייצוגיות תלויות ועומדות מצד הצרכנים. זה יעזור לך להחליט אם כן רוצה לעבוד עם מעסיק לפני שתקדיש זמן לפנייה.

מכתב עטיפה כמו טיל שייט

בזמן שאתה באתר המעסיק הפוטנציאלי שלך, עליך להקדיש זמן ללמוד קצת יותר על החברה. גלה בדיוק איזה שירות ו / או מוצר הם מציעים, מה הם (טוענים) להעריך ומי אחראי.

מידע זה יכול לעזור לך להתאים מכתב שער. מכתב קצר ומדוייק שקושר באופן ספציפי את החוויה שלך לאידיאלים של המעסיק עובד טוב. אל תהיה מעורפל - במקום לטעון שאתה טוב בשירות לקוחות, ציין כי תהיה מעולה לספק שירות לקוחות עבור מוצר X של החברה.

נסה לשמור את המכתב בערך 250 מילים אלא אם כן אתה מגיש בקשה למשרה בלעדית מאוד שלדעתך תראה רק קומץ יישומים. מרבית העבודות מקבלות חבורה ענקית של מכתבי שער, וכל דבר ארוך מדי יכול להיות מייגע.

מגע של בית ספר ישן

לאחר שתשלח את מכתב השער, קורות חיים וכל מידע אחר הדרוש, עליך לבצע את הצעד הקשה ביותר; מחכה. חיפוש עבודה יכול לדרוש הרבה סבלנות. ובכל זאת, ישנם כמה דברים שתוכלו לעשות כדי לשפר את הסיכויים שלכם, ושוב האינטרנט יכול לעזור.

השכל הישר במציאת בית הספר הישן אומר שצריך להתקשר, או לפחות לשלוח אימייל, למעסיק פוטנציאלי אם לא שמעת דבר אחרי שבוע או שבועיים. זה מראה שאתה מעוניין ויכול לעזור להציב את שמך על ערימה גדולה מאוד (או בעידן המודרני, קובץ ה- doc) המלא בפונים. אבל למי אתה מתקשר?

להיות בלש באינטרנט יכול לעזור. חברות מסוימות יציגו רשימת מגבלות הצוות אשר עשויות להצביע על מי במשאבי אנוש או באופן אחר לקבל את החלטות הגיוס העיקריות. אם זה לא עובד, נסה את לינקדאין 8 פריצות לינקדאין שעליך להשתמש בהן כדי לקדם את הקריירה שלךאם אתה מחפש עבודה או סתם מעוניין להתקדם בעולם, בטח הקמת פרופיל לינקדאין והתחלת לבנות שם רשת. יתכן שהשקעת קצת מחשבה שלך ... קרא עוד . חיפוש אחר החברה יביא גם אנשים העובדים בה, שרובם מפרטים את שם תפקידם. גם אם לא תציג דוא"ל, שם יכול להספיק בכדי ליצור איתך קשר עם האדם אם אתה מתקשר לדלפק הקבלה של המעסיק.

אם אתה יודע את שם איש הקשר, אך לא את הטלפון או הדוא"ל שלו, אתה יכול גם לנסות מזל עיוור. חברות רבות משתמשות שם משפחה@company.com לעובדים. ראשית ראשונה נקשרת לרוב לנוסחה זו, במיוחד אצל חברות גדולות.

זכור להיות טקטי, עם זאת. צור קשר פעם אחת. אם לא תשמע שוב אחרי שבוע נוסף, נסה שוב. ואז שיהיה. כל הזמן להתקשר או לשלוח אימיילים פשוט ירגיז את האחראי להעסקתך.

לפעמים קצת בלוגים לא פוגעים

יתכן שתופתעו לשמוע שבלוג יכול להיות חלק חשוב במצוד עבודה. קיבלתי עבודות באופן אישי מכיוון שהיה לי בלוג. בהתחלה הופתעתי, אבל מהר מאוד הבנתי שהבלוג הצנוע שלי שימש נקודת התייחסות לאנשים שרצו לדעת עלי יותר.

אני לא מדבר רק על בלוג כלשהו, ​​אלא סוג מסוים; הבלוג המקצועי יצירת נוכחות מקוונת מקצועית היא דבר חשוב ביותר בשוק העבודה היום: הנה איךבואו נודה, שוק העבודה הופך לתחרותי יותר ויותר. לא משנה היכן אתה גר, לשים לב הופך קשה יותר ויותר. מעסיקים עוברים כעת לתהליך היישום המקוון, מגבילים ... קרא עוד . סוג זה של בלוג הוא בערך אתה כמקצוען בקריירה. כלול קטע קטן "עלי" בראש העמוד הראשון הוא חכם, ועליך לכלול גם כל קורות חיים או מידע על תיק העבודות הרלוונטי.

הבלוג חייב להיות גם בנושא. להביע את דעתך זה בסדר; למעשה, זה יכול לעזור לך להתבלט מהקהל. אך עליך להשתמש רק בבלוג המקצועי שלך כדי לדבר על מה שקשור לתחום שלך. אם אתה עובד ביחסי ציבור, למשל, הטרחה על האופן בו אתה חושב שהזכרון האחרון של GM הוא מילה אדירה זה בסדר, אבל טרחה על חמותך לא.

ואל תשכח להשתמש בבלוג שלך ברגע שיש לך את זה. קישור אליו באותיות עטיפה או הוסף אותו בקורות החיים שלך. זה עשוי להרגיש מעט יומרני, אבל זה יכול לתת לך יתרון בכך שתספק למעסיקים פוטנציאליים מקור נגיש למידע על ההיסטוריה וההשקפות שלך.

סיכום

ציד אחר עבודה מקוונת חולק כמה קווי דמיון עם ציד עבודה במצב לא מקוון. רשמים ראשונים סופרים, המקצועיות חשובה והמחקר הוא הרבה. עם זאת, האינטרנט יכול להעניק לך יתרון, מכיוון שאתה יכול למצוא מידע על מעסיקים שפשוט אינו זמין במקומות אחרים.

איך אתה מרגיש עם ציד עבודה ברשת? יש לך טיפים להצלחה, או שנתקלת בקשיים מתסכלים? ספרו לנו בתגובות!

אשראי תמונה: פליקר / דיק ג'ונסון, ויקימדיה / רונדה בער